“各位父老鄉(xiāng)親，上個(gè)月的村級(jí)財(cái)務(wù)公開內(nèi)容已經(jīng)張貼在村部公示欄里了，歡迎大家對(duì)我們的工作予以監(jiān)督。”10月11日傍晚時(shí)分，桃源縣佘家坪鎮(zhèn)赫曦峪村利用“村村響”廣播播放著一條通知，這是該鎮(zhèn)深入開展清廉鄉(xiāng)村建設(shè)的一個(gè)真實(shí)寫照。

　　近年來，佘家坪鎮(zhèn)將清廉鄉(xiāng)村建設(shè)與基層黨組織建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)、基層社會(huì)治理等工作有機(jī)結(jié)合，統(tǒng)籌推進(jìn)，不斷激活“廉潔細(xì)胞”，推動(dòng)清廉鄉(xiāng)村建設(shè)進(jìn)一步落實(shí)落地、見行見效，營(yíng)造出風(fēng)清氣正的鄉(xiāng)村環(huán)境。

　　抓“關(guān)鍵少數(shù)”，培養(yǎng)清正廉潔“領(lǐng)頭雁”

　　“大家要時(shí)刻牢記紀(jì)律規(guī)矩，不該吃的飯不吃，不該參加的酒局堅(jiān)決不參加!”中秋、國(guó)慶兩節(jié)前夕，佘家坪鎮(zhèn)黨委開展上廉政黨課活動(dòng)，組織全鎮(zhèn)黨員干部重溫中央八項(xiàng)規(guī)定精神，推動(dòng)“兩帶頭五整治”糾風(fēng)防腐專項(xiàng)行動(dòng)走深走實(shí)，為全鎮(zhèn)黨員干部送上了一場(chǎng)“及時(shí)雨”。今年來，佘家坪鎮(zhèn)黨委充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的示范帶頭作用，以“關(guān)鍵少數(shù)”帶動(dòng)“絕大多數(shù)”，結(jié)合“作風(fēng)建設(shè)年”和“鏡鑒”以案促改專項(xiàng)活動(dòng)，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)，學(xué)習(xí)違紀(jì)違法典型案例，筑牢拒腐防變思想防線，用規(guī)矩立起了清風(fēng)正氣。

　　黨員干部參觀“廉政墻”

　　抓“普通黨員”，打造廉潔自律“先鋒隊(duì)”

　　針對(duì)大操大辦紅白喜事的陳規(guī)陋習(xí)，佘家坪鎮(zhèn)把推進(jìn)移風(fēng)易俗作為推動(dòng)清廉鄉(xiāng)村建設(shè)的突破點(diǎn)，充分發(fā)揮全鎮(zhèn)9個(gè)村(居)村(居)務(wù)監(jiān)督委員會(huì)的作用，開展常態(tài)化監(jiān)督檢查，每次鎮(zhèn)級(jí)會(huì)議，都會(huì)邀請(qǐng)各村(居)務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任參加，近三年，全鎮(zhèn)無一名黨員違規(guī)賑酒，群眾大操大辦紅白喜事的現(xiàn)象也越來越少。與此同時(shí)，鎮(zhèn)黨委嚴(yán)格實(shí)施黨員積分管理制度，每年“七一”召開黨員大會(huì)通報(bào)黨員積分情況，各支部積分靠后的黨員由鎮(zhèn)紀(jì)委書記帶領(lǐng)接受黨性教育，使之“知恥而后勇”，收效明顯，近五年，該鎮(zhèn)無一名黨員受到黨紀(jì)處分。

　　鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)新港社區(qū)開展監(jiān)督檢查

　　抓宣傳引導(dǎo)，激活清廉建設(shè)“廉因子”

　　佘家坪鎮(zhèn)積極開展“清廉家庭”“身邊榜樣”評(píng)選，挑選出148名網(wǎng)格員、退休老干、鄉(xiāng)賢能人、道德模范組成“清廉宣講小分隊(duì)”，通過主題黨日、屋場(chǎng)會(huì)、院落會(huì)等形式，對(duì)“湖南好人”彭子成等本地“活教材”進(jìn)行宣講。該鎮(zhèn)各村(居)還將廉潔文化融入村規(guī)民約，把廉政要素融入自治、法治、德治之中，引導(dǎo)群眾在思想上接受廉潔文化熏陶，達(dá)成向上向善的文化共識(shí)，在行動(dòng)上自覺參與清廉村居建設(shè)工作。

　　雷峰山村召開清廉建設(shè)屋場(chǎng)會(huì)。卓逸劍 攝

　　抓長(zhǎng)效機(jī)制，上好作風(fēng)權(quán)力“監(jiān)督鎖” 佘家坪鎮(zhèn)嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，以制度管人管事管權(quán)，主要從三個(gè)層面全方位建立黨員干部管理考評(píng)制度。該鎮(zhèn)推出履職履責(zé)“紅黑”榜制度，每月評(píng)判張榜1次，與鎮(zhèn)干部評(píng)優(yōu)評(píng)先與晉升掛鉤;堅(jiān)持村干部績(jī)效排名制度，季度排名年度匯總，與村干部年底績(jī)效工資直接掛鉤;優(yōu)化黨員積分管理制度，由各支部考評(píng)，納入黨員積分考評(píng)，嚴(yán)格積分考核，黨員積分排名后三名的，在集鎮(zhèn)大顯示屏上公示，通過獎(jiǎng)勵(lì)積分“創(chuàng)優(yōu)”和反向減分“糾偏”，進(jìn)一步打通清廉建設(shè)“最后一公里”。

　　“紅黑”榜前，鎮(zhèn)干部對(duì)照先進(jìn)找差距