發(fā)布時(shí)間:2008-05-26 09:55:21 訪問(wèn)次數(shù): 干部二組 信息來(lái)源:本站原創(chuàng)
人生的追求無(wú)止境,人生的意義在于“無(wú)止境”。當(dāng)前,全國(guó)組織系統(tǒng)正在開(kāi)展“講黨性、樹(shù)品行、作表率”主題活動(dòng),組工干部要以這次活動(dòng)為載體樹(shù)立新形象,成為黨性最強(qiáng)、品行最優(yōu)、表率最好的隊(duì)伍,必須牢固樹(shù)立“無(wú)止境意識(shí)”。
一要樹(shù)立思想無(wú)價(jià)、解放思想無(wú)止境的意識(shí)。生命不息,思無(wú)止境??陀^世界以及人類實(shí)踐活動(dòng)是不斷發(fā)展變化的,萬(wàn)事萬(wàn)物無(wú)時(shí)無(wú)刻不處在運(yùn)動(dòng)、發(fā)展、變化之中,這就決定了對(duì)客觀事物的認(rèn)識(shí)以及思想解放是永無(wú)止境的。今天我們的思想解放了,明天不隨世移事異而變,就會(huì)犯刻舟求劍的錯(cuò)誤。解放思想是伴隨著社會(huì)發(fā)展而向前推進(jìn)的,是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程。胡錦濤在十七大報(bào)告中指出,“解放思想是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的一大法寶”,全黨同志要“堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),勇于變革、勇于創(chuàng)新,永不僵化、永不停滯”?!八疅o(wú)常形、兵無(wú)常勢(shì)”。組織工作領(lǐng)域是最具革命性、創(chuàng)造性的領(lǐng)域,最需要解放思想、革故鼎新、開(kāi)拓前進(jìn)的勇氣和魄力。組工干部要當(dāng)解放思想的排頭兵,敢于“離經(jīng)叛道”,不斷淘汰不合時(shí)宜的觀念、做法和體制,不僅要摒棄“出頭椽子先爛”、“老辦法省時(shí)省力,老套路駕輕就熟,老經(jīng)驗(yàn)實(shí)在管用”等過(guò)時(shí)的思想觀念、思維方式,而且要力揚(yáng)民主,以開(kāi)闊的視野觀察思考問(wèn)題,以開(kāi)放的胸懷接受新事物,打破經(jīng)驗(yàn)主義和習(xí)慣思維的束縛,牢固樹(shù)立一切從實(shí)際出發(fā)、遵循客觀規(guī)律、講求實(shí)效的意識(shí),以思想的解放、觀念的更新促進(jìn)組織工作和自身建設(shè)上新臺(tái)階。
二要樹(shù)立知識(shí)無(wú)價(jià)、學(xué)習(xí)無(wú)止境的意識(shí)?!皼](méi)有金剛鉆,難攬瓷器活?!睂W(xué)習(xí)是捷徑,是杠桿,是“充電器”和“加油站”。學(xué)習(xí)可以增智、立志、正德、養(yǎng)心、促廉,是一個(gè)人成長(zhǎng)的“隱形翅膀”。正如一位作家所說(shuō):“學(xué)習(xí)是一個(gè)人的真正看家本領(lǐng),是人的第一特點(diǎn),第一長(zhǎng)處,第一智慧,第一本源,其他一切都是學(xué)習(xí)的結(jié)果,學(xué)習(xí)的恩澤?!睂W(xué)歷有終點(diǎn)、學(xué)習(xí)無(wú)止境,重復(fù)是學(xué)習(xí)之母。組工干部要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)從單純的求知變?yōu)樯罘绞?,把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種境界、一種時(shí)尚、一種覺(jué)悟、一種責(zé)任,成為自覺(jué)性、經(jīng)?;⑵毡榛男袨?,努力做到活到老,學(xué)到老。要破除“對(duì)立論”, 改變以往學(xué)習(xí)給工作、應(yīng)酬“讓路”的做法,樹(shù)立越是工作應(yīng)酬繁忙,越要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、積極“充電”的觀念;破除“經(jīng)驗(yàn)論”,樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新做工作,終身學(xué)習(xí)無(wú)止境的觀念;破除“應(yīng)付論”,樹(shù)立學(xué)有所成、學(xué)以致用、一專多能的觀念。要認(rèn)真學(xué)習(xí)組織工作政策法規(guī),刻苦鉆研本職業(yè)務(wù),拓寬知識(shí)面,兼收并蓄,不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),努力成為“黨務(wù)政策通”、“人頭活字典”和“工作多面手”,以業(yè)務(wù)的精通,促進(jìn)和保證作風(fēng)上的公道正派。
三要樹(shù)立事業(yè)無(wú)價(jià)、工作創(chuàng)新無(wú)止境的意識(shí)?!蔼?dú)辟蹊徑才能創(chuàng)造出偉大的業(yè)績(jī),在街道上擠來(lái)擠去不會(huì)有所作為?!眲?chuàng)新是時(shí)代的主題、發(fā)展的強(qiáng)音,是組織工作的生命力。新時(shí)期組織工作有許多新情況、新問(wèn)題亟待研究解決,推進(jìn)組織工作創(chuàng)新是應(yīng)對(duì)時(shí)代變革、鞏固黨的執(zhí)政之基的必由之路。無(wú)論是工作內(nèi)容,還是工作方式、思路、機(jī)制,無(wú)論是基礎(chǔ)工作、面上工作,還是重點(diǎn)工作、中心工作,都可以從不同的角度、層次進(jìn)行創(chuàng)新?!爸钦卟灰u常?!苯M工干部要有開(kāi)拓創(chuàng)新的進(jìn)取意識(shí),大興調(diào)研創(chuàng)新之風(fēng),讓創(chuàng)新成為本質(zhì)追求和工作常態(tài),力求在創(chuàng)新思維模式、多出主意,創(chuàng)新工作機(jī)制、多出成果,創(chuàng)新工作方式、多做服務(wù),創(chuàng)新工作載體、多出經(jīng)驗(yàn)等方面做好文章。要吃透“上情”,摸清“下情”,善于把上級(jí)部署安排和本地實(shí)際有機(jī)結(jié)合,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,不斷研究探索組織工作的規(guī)律性,在落實(shí)中創(chuàng)特色、出經(jīng)驗(yàn)、樹(shù)典型、育品牌,并把創(chuàng)新的最終成果體現(xiàn)落實(shí)到推動(dòng)發(fā)展和促進(jìn)工作上。要注意掌握正確的方法。做到在繼承的基礎(chǔ)上抓創(chuàng)新,在熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題上抓創(chuàng)新,在實(shí)踐的基礎(chǔ)上抓創(chuàng)新,在講究效益的基礎(chǔ)上抓創(chuàng)新。要突出創(chuàng)新重點(diǎn)。如抓住落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,在建立健全干部綜合考評(píng)體系上求得新突破;抓住公務(wù)員法實(shí)施,在規(guī)范干部的宏觀管理上取得新突破。要克服思想上的種種誤區(qū)。一要克服滿足思想,打破自認(rèn)為還干得可以的思維定勢(shì),追求干好工作無(wú)止境,不斷提高工作標(biāo)準(zhǔn),站在更高的層次、全新的角度,把工作繼續(xù)做細(xì)、做深、做精、做實(shí),使工作達(dá)到新境界、邁上新臺(tái)階;二要克服畏難厭倦心理,不要覺(jué)得組織工作年年搞,沒(méi)有多少“新”好創(chuàng),不要感到自己工作在基層,沒(méi)有時(shí)間搞創(chuàng)新,不要忽略了基層和群眾的首創(chuàng)精神;三要克服消極應(yīng)付思想,不能把創(chuàng)新當(dāng)口號(hào)喊、標(biāo)簽貼,翻版舊經(jīng)驗(yàn),生搬硬套模仿人家的做法,更不能搞不切實(shí)際的標(biāo)新立異;四要克服急于求成思想,不能把想法當(dāng)做法、思路當(dāng)經(jīng)驗(yàn),工作剛開(kāi)始就匆忙總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以點(diǎn)替面。
四要樹(shù)立品行無(wú)價(jià)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)無(wú)止境的意識(shí)。改革無(wú)止境,作風(fēng)建設(shè)也無(wú)止境。功在勤政,威在律己。組工干部有沒(méi)有一個(gè)好的作風(fēng),直接關(guān)系到組織工作的好壞,關(guān)系到組織部門的形象。提高組織部門的公信力,開(kāi)創(chuàng)組織工作新局面,打造組織部門“三個(gè)之家”,作風(fēng)建設(shè)必須走在前列?!叭诵娜绯臃Q量誰(shuí)輕誰(shuí)重,民意似鏡照出孰貪孰廉?!鞭D(zhuǎn)變作風(fēng)要依靠群眾,群眾的評(píng)判是改進(jìn)作風(fēng)的動(dòng)力、鏡子和坐標(biāo),組工干部要認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和“講黨性、樹(shù)品行、作表率”活動(dòng)的要求,從群眾最不滿意處改進(jìn)作風(fēng),在工作面前常思責(zé),利益面前常思德,廉不言貧,勤不言苦,不賞私勞,不罰私怨,樂(lè)于奉獻(xiàn),時(shí)時(shí)處處體現(xiàn)作風(fēng)細(xì)節(jié)之美。要擺正位置,克服崗位優(yōu)勢(shì)感,不觸“高壓線”,勿打“擦邊球”,切實(shí)做到“權(quán)大勿忘責(zé)任重,位尊不移公仆心”、“養(yǎng)天地正氣,法古今完人”?!暗挛┥普?,政在養(yǎng)民。” 組工干部要主動(dòng)踐行溫總理“民之所憂,我之所思;民之所思,我之所行”的感言,把心思和精力放在聽(tīng)民聲、辦民事、讓民惠上,放在搞創(chuàng)新、抓落實(shí)、求實(shí)效上,真正帶著感情、傾注真情來(lái)幫助群眾,努力做到服務(wù)零距離、零缺陷、零違紀(jì)、零投訴,切實(shí)提高效能,樹(shù)立“四可”形象,讓黨組織和黨員群眾滿意。