組工干部應(yīng)學(xué)會使用“五面鏡子”
發(fā)布時間:2008-12-15 16:55:00 訪問次數(shù): 山東省壽光市委常委、組織部長 楊建華 信息來源:中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
-
組工干部要鍛造講黨性、重品行、作表率的過硬素質(zhì),應(yīng)學(xué)會使用“五面鏡子”,不斷增強政治堅定性、品德純潔性、行為先進性、工作創(chuàng)新性、作風(fēng)務(wù)實性,進一步樹立可信、可靠、可敬、可親的形象。
戴上“望遠鏡”。要站在關(guān)系黨的事業(yè)大局的高度,深刻認識自身所肩負職責(zé)的重要性,時刻保持政治上的清醒和堅定,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀,不斷增強黨性修養(yǎng)。要切實增強工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性,用新的舉措推動工作的進展,在創(chuàng)新中提高、在突破中前進,扎實有效地完成各項任務(wù),真正樹立起組織部門積極進取、勇于創(chuàng)新、公道正派、清正廉潔的新形象,影響和帶動廣大干部群眾深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀。
舍棄“老花鏡”。要自覺地把思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制的束縛中解放出來,從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來,從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來,加強學(xué)習(xí),改進學(xué)風(fēng),努力適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要,始終走在時代前列,真正做到與時俱進。要緊密聯(lián)系實際,深入學(xué)習(xí)新思想、新觀點、新論斷,學(xué)習(xí)組工業(yè)務(wù)知識和各種新知識、新技能,不斷提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,以高度的政治責(zé)任感和與時俱進奮發(fā)有為的精神狀態(tài),爭做勤奮學(xué)習(xí)政治堅定的表率、勇于創(chuàng)新、求真務(wù)實的表率。
摘掉“有色鏡”。待人處事,要出以公心,做到公正、公平、公道,重實際、說實話、辦實事、求實效,不感情用事,不先入為主,不主觀片面地看問題,在大是大非面前旗幟鮮明,堅持原則,剛正不阿,對錯誤言行敢于批評、敢于斗爭、堅決抵制,始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。要堅持運用唯物辯證法的原理,全面、客觀、真實、科學(xué)地考察和使用干部,防止思想方法上的簡單化、片面化、絕對化、極端化,真正選準用好干部。
配備“顯微鏡”。無論是組織工作,還是干部、人才工作,都有其嚴格的政策規(guī)定和工作要求,任何細微的失誤都有可能造成難以挽回的負面影響。因此,要強化組織部門無小事的意識,始終牢記“兩個務(wù)必”,慎言、慎行、慎獨、慎情、慎微,堂堂正正做人,規(guī)規(guī)矩矩做事,清清白白做“官”,真正做到管得住小節(jié),守得住寂寞,耐得住清苦,不為名利所惑,不為物欲所誘,不為浮華所動,不為私情所擾,不該吃的堅決不吃,不該拿的堅決不拿,不該去的地方堅決不去,不該辦的事情堅決不辦。同時,組織部門的領(lǐng)導(dǎo)同志要敢于堅持原則,發(fā)現(xiàn)同志有了苗頭性、傾向性問題,要早打招呼、早提醒,及時批評教育,幫助他們防微杜漸,盡最大努力把可能出現(xiàn)的問題解決在萌芽狀態(tài)。
常照“反光鏡”。由于組織部門工作的特殊性,各方面對組工干部比較尊重,往往“高看一眼”。越是這樣,越要保持清醒的頭腦,常照“反光鏡”,經(jīng)?!盎仡^看”,看業(yè)務(wù)工作有無創(chuàng)新成果,看為基層服務(wù)的力度是否加大,看基層群眾對組織部門的評價有無明顯提高。要牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,不斷強化服務(wù)意識,牢記黨和人民的重托,心里裝著群眾、凡事想著群眾、一切為了群眾,始終保持謙虛謹慎、不驕不躁的優(yōu)秀品質(zhì)。