高校組工干部要做“講黨性、重品行、作表率”的先行者
發(fā)布時間：2008-11-13 13:07:00 訪問次數(shù): 貴州廣播電視大學黨委組織部部長 梁正善 信息來源：中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)
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高等學校是生產(chǎn)和傳播先進文化的重要陣地，肩負著培養(yǎng)社會主義建設(shè)人才的重任。而高校黨委組織部門怎樣建設(shè)成為透明開放、充滿活力的部門，培養(yǎng)造就思想活躍、業(yè)務精湛、作風扎實的組工干部隊伍，是開創(chuàng)組織工作新局面的必要保證。要達到這一目標要求，必須不斷加強學習，提高自身能力素質(zhì)；不斷改革創(chuàng)新，大膽探索新的工作思路；不斷轉(zhuǎn)變工作作風，樹立全心全意為人民服務的思想；不斷加強世界觀改造，樹立高校組工干部隊伍的全面建設(shè)。
不斷加強學習，提高自身能力素質(zhì)。十七大報告提出，“深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系，著力用馬克思主義中國化最新成果武裝全黨。”作為組工干部，要不斷地加強學習，提高自身修養(yǎng)。在當今日新月異的時代，我們時刻感到“知識恐慌”，不學習或不善于學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化，就會無所創(chuàng)新、停滯不前，就會耽誤自己、貽誤發(fā)展，損害黨和人民的事業(yè)。組工干部要適應發(fā)展變化的形勢需要，就必須要有豐富的文化知識，要拓寬視野，跳出自我封閉的圈子，融入到當今世界發(fā)展的社會大格局中去審視、去思考、去定位，真正做到解放思想，與時俱進。組織工作任務重，要求高，工作量大，人手少，加班多，不能成為沒有時間讀書學習的借口，要善于擠時間讀書，只有善于學習，勤于學習，才能跟得上時代前進的步伐，真正做到“活到老，學到老”。對此，黨委和組織部門的領(lǐng)導要帶頭解放思想，把組工干部從繁忙的事務中解脫出來。采取多種學習培訓手段，加強學習培訓，開闊眼界，豐富知識，拓寬思維，打牢思想基礎(chǔ)、理論基礎(chǔ)和業(yè)務基礎(chǔ)，增強創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。要采取多種措施激勵組工干部自學，把學習作為一種品格、一種追求、一種責任，樹立終身學習的理念，形成自覺學習的良好習慣。通過各種學習培訓，使組工干部適應信息化、網(wǎng)絡化的發(fā)展趨勢，改變傳統(tǒng)的、落后的管理模式，運用現(xiàn)代科學管理方式，提高組織工作水平；借助互聯(lián)網(wǎng)、電化教育、遠程教育等現(xiàn)代技術(shù)手段，提高組織工作的效率；在組織工作的每一個環(huán)節(jié)注入民主、科學、開放的時代精神，使創(chuàng)新意識成為組工干部的一種自覺意識。
不斷改革創(chuàng)新，大膽探索新的工作思路。十七大報告提出，“不斷深化干部人事制度改革，著力造就高素質(zhì)干部隊伍和人才隊伍。堅持黨管干部原則，堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)，形成干部選拔任用科學機制?！苯Y(jié)合高校的實際情況，各級高校黨委應緊緊圍繞建立一支“想干事、能干事、干成事”的高素質(zhì)干部隊伍，不斷深化干部人事制度改革，把干部選拔任用的民主推薦與競爭上崗有機結(jié)合起來，采取個人報名、民主推薦、民主測評、演講測評、考察（考核）、黨委研究決定相結(jié)合的形式，努力探索高校選人用人的新機制。
一是抓好“三個選擇”相結(jié)合。即：以個人選擇為前提，打牢“想干事”的思想基礎(chǔ)；以群眾選擇為重點，打牢“能干事”的群眾基礎(chǔ)；以組織選擇為保證，打牢“干成事”的素質(zhì)基礎(chǔ)。二是注重在“三個環(huán)節(jié)”中擴大干部工作民主。即：在民主推薦和民主測評環(huán)節(jié)中、演講測評環(huán)節(jié)中、考察環(huán)節(jié)中擴大民主，把評價干部、選擇干部的權(quán)力原原本本地交給教職員工，充分尊重和體現(xiàn)教職員工在干部選拔任用工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。三是把好干部選用的“三個關(guān)口”。即：把好政治關(guān)，堅持“政治上靠得住”；把好作風關(guān)，堅持“作風上過得硬”；把好能力關(guān)，堅持“工作上有本事”。四是完善疏通干部出口的“三條”措施。即：明確任職的年齡條件，超過年齡的不再參加民主推選；堅持行政職務和專業(yè)技術(shù)職務“兩條腿”走路，為妥善安排好“下來”的干部打下基礎(chǔ)；對下來的干部在學術(shù)研究、休假等方面給予政策上的傾斜和保障。
不斷轉(zhuǎn)變工作作風，樹立全心全意為人民服務的思想。十七大報告提出：“切實改進黨的作風，著力加強反腐倡廉建設(shè)。優(yōu)良的黨風是凝聚黨心民心的巨大力量。要堅持人民是歷史創(chuàng)造者的歷史唯物主義觀點，堅持全心全意為人民服務，堅持群眾路線，真誠傾聽群眾呼聲，真實反映群眾愿望，真情關(guān)心群眾疾苦，多為群眾辦好事、辦實事，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。以求真務實作風推進各項工作，多干打基礎(chǔ)、利長遠的事。加強調(diào)查研究，改進學風和文風，精簡會議和文件，反對形式主義、官僚主義，反對弄虛作假?！弊鳛榻M工干部，要經(jīng)常深入基層，變被動服務為主動服務，認真解決群眾反映的熱點、難點問題，傾聽群眾的呼聲，努力改進工作作風，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風。要向外走出去，開闊視野，學習發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗，創(chuàng)造性地運用鄧小平理論和“三個代表”重要思想的立場、觀點、方法，在研究新情況、解決新問題、謀求新發(fā)展上下功夫。要始終堅持全心全意為人民服務的根本宗旨，緊緊圍繞提高教職員工生活水平這個根本出發(fā)點，緊密聯(lián)系教職員工物質(zhì)文化生活的新需求，關(guān)心教職員工疾苦，真正體現(xiàn)代表最廣大人民的根本利益，自覺地把組織工作置于學校教育改革與發(fā)展的大局中去思考、去謀劃，增強工作的主動性、預見性和創(chuàng)造性。真正把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，尊重教職員工主體地位，發(fā)揮教職員工首創(chuàng)精神，保障教職員工各項權(quán)益，共同走健康、文明、穩(wěn)定、和諧校園的道路，促進人的全面發(fā)展，做到發(fā)展為了教職員工、發(fā)展依靠教職員工，牢固樹立全心全意為教職員工服務的思想。
不斷加強世界觀改造，樹立高尚道德情操。十七大報告提出，“全黨同志特別是領(lǐng)導干部都要講黨性、重品行、作表率。深入開展黨風黨紀教育，積極進行批評和自我批評，使領(lǐng)導干部自覺遵守黨紀國法，繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，弘揚新風正氣，以優(yōu)良的黨風促政風帶民風?！弊鳛楣伯a(chǎn)黨員和組工干部，要不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，樹立良好的道德情操，做共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者、科學發(fā)展觀的忠實執(zhí)行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、校園和諧的積極促進者。要保持一種良好的心態(tài)，要胸懷寬廣、豁達大度。把得失看的輕一點，把名利看的淡一些，在榮譽面前，提升面前，切身利益面前，做到謙讓不爭。要樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。不該辦的事情堅決不能辦，不該拿的東西堅決不能拿，不該去的地方堅決不能去。要樹立廉潔清正、克己奉公的高尚品格，特別是在市場經(jīng)濟條件下，要經(jīng)受住各種名利、利益的考驗，時刻保持清醒的頭腦，筑起拒腐防變的堅固堤壩，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色，牢記黨的宗旨，始終保持共產(chǎn)黨員的先進性和純潔性，始終做到兩個務必，永做人民的公仆。不斷改造世界觀，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉。要努力提高組工干部自我修養(yǎng)和自我改造的能力，嚴格要求自己，團結(jié)同志，認真履行黨員義務，自覺維護黨的形象，做到思想上、言行上與黨中央保持高度一致。嚴格按照黨章有關(guān)規(guī)定來約束自己、提醒自己，做到警鐘常鳴、警惕誘惑，嚴格用八小時之內(nèi)的要求約束八小時之外的一言一行，用工作上的法規(guī)制度，規(guī)范工作之外的一舉一動，力求無論人前人后、還是校內(nèi)校外，始終公私分明、廉潔清明，樹立和維護組工干部公道正派、廉政勤政、嚴守紀律的良好形象，把“立黨為公、執(zhí)政為民”的要求體現(xiàn)在工作實踐中。
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